(창원/심지윤 기자) = 창원시가 직장 내 여성 인권침해와 여성차별 문화 근절을 위한 여성인권보호 전문인력인 ‘여성인권보호관’을 신설했다고 밝혔다.

전국 기초지방자치단체로는 최초로 시행되는 여성인권보호관은 관련분야 실무 경력자를 임용하고 오는 25일부터 27일까지 접수를 받아 이르면 내달 중순 배치된다.

앞으로 여성인권보호관은 시 공직자뿐만 아니라 시 산하 공공기관 종사자들의 직장 내 여성차별 사건에 특화된 상담·접수를 전담하고 여성인권 사각지대 해소방안 마련 및 인권침해 예방활동 등을 추진하게 된다.

이와 함께 창원시는 여성인권이 존중받는 공직문화 조성 정책을 지속적으로 발굴하고, SNS, 게시판 상담, 제3자 익명제보 등 신고 망설임 해소를 위한 피해자 신고·제보 시스템도 보완해 나간다. 이에 따라 피해자들의 비밀보장이 가능한 독립적 상담·업무 공간을 확보해 신뢰도를 높이겠다는 계획이다.

나아가 여성인권침해·차별행위 관련 상담·접수 서비스를 지역 사회로 확대하기 위해 대학, 지역 기업 등과 협약을 맺고 성폭력 예방교육과 성평등 캠페인을 전개하는 등 지역 사회 전반에 걸쳐 여성인권이 존중받는 문화가 정착될 수 있도록 앞장서 나간다는 방침이다.

안상수 창원시장은 “성희롱·성폭력 등 공직사회 내 여성인권 침해와 여성차별 문화 근절은 물론 영세사업장의 성차별 예방교육 내실화를 위한 성희롱 무료교육 지원 사업도 추진할 것”이라며 “자체교육이 어려운 소규모 사업장을 위해서는 표준 교육 동영상을 보급하는 등 시민을 대상으로 찾아가는 서비스를 확대해 ‘행복한 인권도시 창원’을 조성하는 데에 최선의 노력을 다하겠다”고 말했다.